Артур Прузовський про нові правила працевлаштування в Польщі

«Сезонна директива ЄС поставила Польщі нові, більш жорсткі умови працевлаштування сезонних працівників в галузі землеробства, садівництва і туризму (мається на увазі роботу в сфері обслуговування), саме тому, з 1 січня 2018 року в країні вводять «сезонні дозволи» на роботу, що будуть видаватися на 9 місяців протягом року», - розповідає Прузовський.

Він зазначає, що до кінця 2017 року країні буде діяти перехідне правило, згідно з яким, сезонні робітники, що зараз працюють на так званих короткострокових запитах-замовленнях, ще зможуть використовувати їх в 2018 році. Однак зміна правил передбачає більш жорстку регламентацію заявок на короткострокове працевлаштування довжиною в 6 місяців.

«Ці правила допоможуть боротися з незаконною торгівлею документами, адже в Польщі і без того не вистачає робочих рук, а за «липовими»  запрошеннями, які незаконно видають трудовим мігрантам, - більшість з них просто перетинають кордон і їдуть працювати в інші країни Європи. Є дані, що в 2016 Польщею було видано 1,3 млн запрошень на роботу, а офіційно працювати за цими заявками залишилися тільки 800 тисяч чоловік», - ділиться Артур Прузовський.

Згідно зі звітом Підкарпатського воєводства, в цьому році в регіоні було опитано 80% перевірених роботодавців, які хотіли найняти працівників в рамках запрошення, але, як виявилося, ці «працівники» в країну в'їхали, а за вказаними адресами не з'явилися.

Прузовський зазначає, що з 1 січня 2018 року іноземець повинен буде підтверджувати початок роботи в конкретному місці. Також вводиться збір в розмірі 30-ти злотих з роботодавця: гроші підуть на збільшення кількості співробітників в Службі зайнятості, адже їх не вистачає при таких обсягах роботи.

«Влада зараз працює над тим, щоб без проблем зібрати урожай в наступному році» - додав Прузовський.

Відзначимо, що в 2017 році Польща прийняла понад мільйон трудових мігрантів з України і Сходу, і далі всіма способами намагається привернути мігрантів для фізичної праці: якщо раніше годинні ставки коливалися на рівні 9-10 злотих, то зараз в різних галузях вони виросли до 14- 25 злотих, також надають безкоштовне житло, що дозволяє заощадити робочим до 500 злотих.

«Поліпшення фінансових умов і надання соціальних (типу житло, страховка) пов'язано з тим, що українці, як і поляки, почали активно цікавитися німецьким ринком праці, який пропонує заробітки в 4 рази більше ніж в Польщі. Але, поки не  дивлячись на це,  українці не перестають їхати на заробітки в Польщу, так як їм набагато складніше, ніж полякам, виїхати і влаштуватися в Німеччині» - підсумував Прузовський.